【正社員】採用担当グループリーダー（オペレータ採用）【博多】

【配属予定部署】 〇事業推進本部 HRM推進部 西日本・九州採用センター・九州採用グループ 〇業務概要 ・担当するエリアのコンタクトセンターで働くオペレータ（契約社員）の採用を担っており、全国で年間約1万名の採用を行っています。 ・西日本採用グループ（大阪）では約1千名の採用を行っています。 【主な業務内容】 〇担当エリアでのコンタクトセンターのオペレータ（契約社員）の採用をお任せいたします。具体的には、グループリーダーとして下記業務を担当して頂きます。 ■現場より採用オーダーを受領 ■採用業務 ・採用企画：充足のために直接雇用の他に人材紹介会社、外部の派遣会社への依頼等を交えた採用企画を自ら中心となって立案し、実施する。 ・応募者対応 ・一部自らも面接官として面接実施する、面接日程調整 ・進捗管理、現場への報告、調整 ※採用が充足するまで採用業務を繰り返します。 ■グループ内のマネジメント （尚、入社手続きは別部門が行います。） 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・コンタクトセンターというビジネス現場と直結した採用であるため、一般的な採用とは異なり、充足して現場が立ち上がり稼働した時には大きな充実感が得られます。 ・あなたの考え方、意見をくみ取ってくれる環境をご用意しております。